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Die Weihnachtstraditionen unserer Kollegen

Wir haben uns gefragt, was unsere Kollegen und Kolleginnen traditionell an Weihnachten essen oder auch welches das schönste Geschenk war, dass sie jemals bekommen haben. Dazu haben wir ein kleines Interview zusammengestellt, bei dem ihr einige Mitarbeiter_innen von Actemium etwas besser kennenlernen könnt.

1. Was ist Ihr Lieblings-Weihnachtslied und ab wann können Sie „Last Christmas“ nicht mehr hören?

2. Was gibt es bei Ihnen jedes Jahr an Weihnachten zu essen? 

3. Weihnachtsmann oder Christkind? Und wie lange haben Sie daran geglaubt?

4. Was war Ihr schönstes Weihnachtsgeschenk bis jetzt?

5. Geschenke schon im November oder auf den letzten Drücker?

Vielen Dank an alle Kollegen, die mitgemacht haben.

Euer Redaktionsteam

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Ausbilder berichten, Unsere Beiträge

Fragen an das Management – beantwortet!

Nach unserem diesjährigen Azubitag hatten unsere neuen
Azubis die Möglichkeit Fragen für unser Management aufzuschreiben. Diese Fragen
sollen natürlich nicht unbeantwortet bleiben. Unser Geschäftsführer Frank
Westphal und unsere Personalleiterin Martina Bogner haben sich Gedanken gemacht
und die gestellten Fragen beantwortet.

Frage 1

Wird so etwas öfter
stattfinden?

Das war bereits unser zweiter Azubitag und wir möchten auf
jeden Fall, dass alle Azubis einmal während der Ausbildung die Möglichkeit
hatten an einem solchen Azubitag teilzunehmen.

Frage 2

Warum so nett?

Es ist uns nicht ganz klar wie die Frage gemeint ist. Wenn
die Frage dahin zielt, warum hier alle so nett sind, dann hat es etwas mit
unserer Kultur und der Wertschätzung zu tun, die wir allen Kollegen
entgegenbringen. Außerdem haben wir Spaß an unserer Arbeit, das zeigt sich
vermutlich auch in unserem Verhalten.

Frage 3

Wie hat es die Firma
geschafft sich weltweit auszubreiten?

Durch einen nachhaltigen und soliden Wachstumskurs und keine
übereilten Entscheidungen bei der Hereinnahme unserer Projekte. Unsere Werte,
unsere Philosophie und unser Managementsystem Quartz unterstützen uns dabei. Dabei
spielt unser Netzwerk – kleine dezentrale BU’s (und davon haben wir weltweit
inzwischen mehr als 1800) eine sehr große Rolle. Dezentral werden
Geschäftsmöglichkeiten erkannt, dezentral wird entschieden – immer im Rahmen
des Machbaren und Möglichen. Das Ganze ordnet sich in unsere weltweite
Strategie ein: Global denken, lokal handeln.

Frage 4

Warum nicht jedes
Jahr?

Wir wollen den Azubitag jedes Jahr machen, allerdings immer
nur für die Auszubildenden des ersten Lehrjahres, so wie es auch in diesem Jahr
war. Zusätzliche Tage für die Azubis höherer Lehrjahre anzubieten oder eine
noch größere Veranstaltung für alle Azubis planen wir erstmal nicht, da es sich
bei unserem ersten Azubitag 2018, bei dem wir alle Azubis eingeladen hatten, gezeigt
hat, dass es doch sehr schwierig ist so viele Menschen (wir hatten derzeit 180
Auszubildende und 50 Ausbilder) unter einen Hut zu bekommen. Es ist uns
wichtig, dass jeder Azubi einmal während seiner Ausbildung am Azubitag
teilnehmen kann. Generell arbeiten wir an anderen Ideen die Ausbildung bei
Actemium noch attraktiver zu machen. Freut euch drauf!

Wir hoffen, eure Fragen konnten beantwortet werden und
freuen uns schon auf das nächste Jahr!!

Frank Westphal & Martina Bogner

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